В Петербурге аннулируют патенты безработных мигрантов

Миграционная служба Петербурга аннулирует патенты мигрантов, которые не устроились на работу.

Службе занятости Петербурга исполняется 33 года

Служба занятости населения Санкт-Петербурга отмечает свое 33-летие. За эти годы она помогла найти работу, спланировать карьеру, получить новую профессию миллионам петербуржцев. С изменением ситуации на рынке труда меняются и подходы в работе Службы. Сегодня она проходит модернизацию в рамках национального проекта «Демография».

В Петербурге за 90 минут расскажут о востребованных промышленных профессиях

Специалисты Петровского колледжа разработали полуторачасовую обзорную экскурсию, которая расскажет о том, как стать промышленником.

Петербуржцы рассказали о своей эффективности на работе

Аналитики отечественного сервиса по поиску работы провели опрос среди петербуржцев и узнали, как жители Северной столицы оценивают свою эффективность на работе.

В Петербурге назвали вакансии с окладом от 250 тысяч рублей

Аналитики SuperJob составили список самых высокооплачиваемых предложений о работе в марте 2024 года в Петербурге. В перечень вошли адвокаты, менеджеры и врачи.

Сокращенную рабочую неделю не узаконят в ближайшее время

Четырёхдневную рабочую неделю вряд ли узаконят в РФ на федеральном уровне в ближайшее время. Об этом сообщила член комитета ГД по труду Екатерина Стенякина.

Названы три сферы, где проще всего найти работу в Петербурге

Аналитики выяснили, в каких областях петербургским работодателям требуются новые специалисты.

На Ленинградском металлическом заводе открыли участок для обучения электросварщиков

Только 2 из 10 сварщиков, которые трудоустраиваются на Ленинградский металлический завод, могут сразу приступить к работе. Остальным требуется повышение квалификации. Такую статистику озвучили сегодня на предприятии.

Многие петербуржцы хотели бы совмещать работу и личную жизнь

Петербуржцы рассказали, как выглядит их работа мечты.

Гибкие навыки: кого сегодня выбирает работодатель

Карьерный консультант Светлана Скакун в эфире телеканала «Санкт-Петербург» объяснила, какие тенденции наблюдаются сегодня на рынке труда.

Внутреннему аудитору готовы платить в Петербурге до 250 тысяч рублей

Заработная плата внутреннего аудитора в Петербурге может достигать 250 тысяч рублей. Такими данными поделился отечественный сервис по поиску работы.

Петербуржцы рассказали, чем им нравится гибридный график

35% петербуржцев, опрошенных известным порталом по поиску работы и подбору персонала, работают по гибридному графику.

Петербуржцы рассказали, кем они хотели стать в детстве

Взрослые жители Санкт-Петербурга рассказали о том, кем они мечтали стать в детстве.

В Петербурге вновь вырос спрос на IТ-специалистов

В четвертом квартале 2023 года петербургские работодатели разместили порядка 17,5 тысячи вакансий.

Почти 20% работодателей откажут специалисту с избыточной квалификацией

Больше всего кандидатам с избыточной квалификацией отказывают в сфере продаж, а также бухгалтерам и инженерам.

6 из 10 россиян готовы работать под руководством начальника существенно моложе себя

Каждый девятый готов согласиться на работу с молодым руководителем только при определенных условиях. Например, при соответствии молодого начальника должности, его общая адекватности и перспективе повышения зарплаты.

Петербург стал одним из лидеров по числу IT-вакансий в России

Северная столица вошла в топ-3 российских регионов по количеству вакансий в IT-секторе. Об этом свидетельствует исследование, проведенное аналитиками hh.ru.

На стенде Петербурга на ВДНХ рассказали, как составить яркое резюме и найти работу

Как составить яркое резюме и общаться с работодателями, чтобы найти хорошую работу. На стенде Северной столицы на ВДНХ подготовили программу, которая поможет сориентироваться в палитре профессиональных возможностей в современном мире в целом и в Петербурге в частности. Там продолжается молодежная неделя, этот день посвятили профориентированию.

Более 50% профессионалов хотят сменить работу в 2024 году

Работодателям стало труднее привлекать квалифицированных специалистов в связи с ростом зарплатных ожиданий кандидатов. На эту причину приходится 48 процентов. Второй фактор, из-за которого возникают трудности в найме – нехватка компетентных кадров на рынке.

Представители каких профессий активнее других ищут работу в этом месяце

Борьба с текучкой кадров стала для петербургских работодателей одной из приоритетных задач в условиях дефицита рабочей силы на рынке труда.