Сферам энергетики и инженерному обеспечению Северной столицы посвятили этот день на выставке «Мой Петербург». В парке «Россия – моя история» прошла встреча работников ведущих предприятий отрасли. Они поделились достижениями в своей сфере и обсудили планы развития на ближайшие пять лет.
Главная тема встречи – выполнение поручений губернатора Санкт-Петербурга Александра Беглова. Среди рабочих задач — обновление сетей водо- газо и теплоснабжения.
«Та задача, которую стоит перед нами на ближайшее время, очень чётко сформулирована губернатором. Нам нужно переломить тенденцию, когда теплосетевой комплекс морально стареет и изнашивается быстрее, чем мы его успеваем модернизировать и реконструировать», – отметил председателя комитета по энергетике и инженерному обеспечению Санкт-Петербурга Станислав Протасов.
По заданию губернатора до 2028 года будут приведены в порядок 500 километров теплосетей. 50 котельных на мазуте переведут на экологически чистый природный газ. Затронули и тему, которая волнует всех петербуржцев – тарифы на коммунальные услуги.
«Решением губернатора, вот буквально мы все были свидетелями на прошлой неделе, были заморожены тарифы на тепло, воду и обращение с твердыми коммунальными отходами. И благодаря этому в этом году у нас просто рекордно низкий уровень роста платы граждан, который планируется с первого июля 24 года. Это не более двух процентов», – отметил председатель комитета по тарифам Санкт-Петербурга Алексей Малухин.
За минувшие пять лет обновлено 500 километров сетей водоснабжения и водоотведения. Снегоприемные пункты переработали более 11 миллионов шестисот кубометров осадков. До 2027 года будут построены ещё три площадки для переработки снега. Но речь на встрече шла не только о прагматичных вещах. Например, фонтаны – это не только украшение города, а показатель экономической уверенности. В 2019 году губернатор принял решение восстановить все фонтаны в городе. Уже приведены в порядок 43 – до конца года реконструируют еще 21.
Сегодня Петербург – один из самых освещённых мегаполисов России. За пять последних лет 40 тысяч объектов подключено к энергоснабжению. А для наружного освещения в городе установлено 390 тысяч светильников. При этом 25 тысяч из них заменяют ежегодно на новые, энергосберегающие. Что позволяет экономить до 100 миллионов рублей в год. Горожане уже оценили светлый Петербург.
«Начиная даже с подъезда. Я подхожу к дому. Он освещен. Парадная освещена. Подхожу к магазину, который у нас после ремонта, они тоже светятся», – рассказала посетительница выставки «Мой Петербург» Светлана Краснощёкова.
«То, что город с каждым годом становится светлее — это заметно. И мне, и моей семье. После работы вечером выходим гулять – прекрасно смотреть на светлые улицы, на светлые здания», – отметил посетитель выставки «Мой Петербург» Павел Зайцев.
В сфере энергосбережения Северная столица – лидер среди регионов. Ему присвоен Класс А+, которого нет ни у одного города страны.
И всё же главным достоинством энергетического сектора назвали не только успехи в бережливом отношении к энергоресурсам.
«На каждом совещании губернатора… У нас они часто бывают в рамках оперативных совещаний, когда начальник узнает о том, что происходит в городе по каждой отрасли. Очень часто Александр Дмитриевич Беглов говорит нам: «Помните о том, что каждая отрасль — это, в первую очередь, люди. Это те люди, которые эту отрасль делают», – отметил вице-губернатор Санкт-Петербурга Сергей Кропачев.
В энергетическом секторе города работают целыми династиями. Их в Петербурге 250. Данилины, например, трудится в «Водоканале» более ста лет.
«У меня здесь уже сестра работала. И я пришла сюда работать и не пожалела. Потому что дали путь», – рассказала пенсионерка Екатерина Данилина.
Начиналась трудовая история с Екатерины Данилиной. Сегодня она уже пенсионерка. Но её внук Аркадий продолжает нести трудовую вахту – мастером бригады на родном предприятии.
«Предприятие дает возможность молодым сотрудникам и в плане обучения, и дальше расти», – рассказал мастер бригады ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга» Аркадий Данилин.
И это, как отметили участники встречи, одна из главных задач не только энергетики, но любой другой отрасли, — рост профессионального мастерства сотрудников.
