Об этом сообщил губернатор Александр Беглов сегодня, 24 сентября, в своем приветствии участникам Молодёжного карьерного форума, который проходит в центре «Работа Молодёжи России».

Мероприятие проводится в Петербурге с 2013 года. По традиции в нём принимают участие учащиеся старших классов, студенты, выпускники колледжей и вузов, а также молодые специалисты, которые ищут работу или планируют следующий карьерный шаг.

Губернатор отметил, что в последние годы выпускники петербургских школ, колледжей и вузов успешно выходят на рынок труда, сообщили в Смольном.

По данным Единой цифровой платформы «Работа России», уровень трудоустройства выпускников 2025 года в Петербурге составляет порядка 70%. Средняя заработная плата у них превышает 70 тысяч рублей. Для сравнения, в среднем по России эти показатели составляют 64% и 63,1 тысячи рублей соответственно.

«По направлениям, связанным с математикой и естественными науками, а также по педагогическим специальностям уровень трудоустройства наших выпускников приближается к 90%, — подчеркнул Александр Беглов. — Важная задача таких форумов — показать молодым людям все имеющиеся возможности, помочь им нацелиться на получение востребованной профессии».

Глава города отметил, что за прошедшие годы Форум зарекомендовал себя как эффективная площадка работы с молодёжью. Работодатели могут встретиться с перспективными сотрудниками, а молодёжь — выяснить перспективы зарплатного и карьерного роста. Выпускники школ могут увидеть здесь реальные предложения компаний и сделать первый шаг к трудоустройству.

«Сегодня мы развиваем Петербург как мегаполис XXI века. У нас растёт промышленность, создаются Технологические долины, открываются высокотехнологичные производства. Нашим предприятиям, научным центрам, школам, больницам необходимы целеустремленные, квалифицированные молодые сотрудники, которые будут развивать наш город и вести его вперёд», — констатировал Александр Беглов.

Центральным событием Форума стала ярмарка вакансий. В ней принимают участие порядка 60 работодателей, представляющих промышленность, ИТ, здравоохранение, строительство, энергетику, судостроение, транспорт и логистику, науку, торговлю, культуру и другие сферы. Специалисты службы занятости проводят карьерные консультации и рассказывают молодым соискателям о возможностях профессионального обучения.

Молодёжный карьерный форум — важная часть городской системы сопровождения молодых людей от выбора профессии и получения образования до первого рабочего места. Каждый год в Петербурге выпускаются около 70-72 тысяч студентов вузов и порядка 29-31 тысячи выпускников колледжей.

С начала года в службу занятости Санкт‑Петербурга обратились более 20 тысяч молодых людей от 14 до 35 лет. 14,7 тысяч из них были трудоустроены.