В Санкт-Петербурге на каждое рабочее место приходится в среднем около шести кандидатов. При этом ситуация с трудоустройством в городе остается более благоприятной по сравнению с другими регионами Северо-Запада.
Наиболее высокая конкуренция сложилась в творческих и управленческих сферах. Лидером по числу претендентов стала должность арт-директора — на нее приходится более 128 резюме. За ней следуют вакансии режиссеров (118 соискателей), стратегических консультантов (109), журналистов (104) и генеральных директоров (84). Об этом сообщает «Вечерний Санкт-Петербург», ссылаясь на данные сервиса hh.ru.
В то же время в городе сохраняется нехватка специалистов рабочих профессий. Меньше всего кандидатов на позиции дворников — всего 1,3 человека на место. Немного выше конкуренция среди продавцов-кассиров (1,5), фармацевтов (1,8), врачей (1,9) и поваров (2,1).
При этом в других регионах СЗФО ситуация с кадрами выглядит более напряженной. В Ленинградской, Мурманской и Новгородской областях на одну вакансию приходится всего три-четыре соискателя, тогда как нормой считается показатель выше четырех кандидатов на место.
