Мобилизованных россиян обеспечат трудовыми гарантиями. Президент Владимир Путин внес изменения в закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Изменения гарантируют мобилизованным и добровольцам сохранение рабочих мест. После демобилизации они смогут вернуться на прежние должности. В свою очередь трудовые договоры до выхода мобилизованного на работу будут приостанавливаться.
Работодатель во время военной службы сотрудника не сможет расторгнуть с ним служебный контракт – за исключением тех случаев, когда компания прекращает работу. Гражданские служащие в течение полугода с момента выхода на работу после службы смогут получить оплачиваемый отпуск в любое удобное для них время. При этом срок прохождения военной службы включат в стаж гражданской. Документ опубликован на официальном портале правовой информации.
