Фото: телеканал «Санкт-Петербург»
/ АО «ГАТР»
Как сообщает Life.ru, по словам эксперта, первое, что должно насторожить соискателя, — предложение работать без официального оформления. Трудовой договор должен быть заключен в письменной форме. В противном случае работник лишается правовой защиты при возникновении споров. Для несовершеннолетних также действуют ограничения по продолжительности рабочего дня, и если работодатель игнорирует возраст соискателя, это повод усомниться в его добросовестности.
Особенно осторожным следует быть с вакансиями, связанными с банковскими картами, переводами денег или оформлением финансовых продуктов на свое имя. За формулировками «финансовый помощник», «оператор переводов» или «посредник по обработке платежей» могут скрываться схемы по легализации преступных доходов. Все банковские операции фиксируются, и владельцу карты придется объяснять происхождение средств. В случае доказательства осознанного участия в таких схемах действия могут быть квалифицированы как соучастие в мошенничестве или легализация денежных средств, что грозит лишением свободы на срок до десяти лет и крупными штрафами.
Кроме того, риски возникают, если молодому человеку предлагают оформить на себя банковскую карту, электронный кошелек, сим-карту или аккаунт в сервисах для передачи третьим лицам. Такие инструменты остаются связанными с владельцем, и при их использовании в противоправных целях ответственность ляжет на него. Эксперт рекомендует внимательно проверять условия предлагаемой работы и не соглашаться на сомнительные схемы даже ради быстрого заработка.
Ранее телеканал «Санкт-Петербург» сообщал, что в летние каникулы, когда у школьников и студентов появляется свободное время, многие из них стремятся найти временный заработок. Этой активностью могут воспользоваться аферисты, которые постоянно изобретают новые уловки. Наиболее уязвимы в такой ситуации неопытные подростки, подыскивающие вакансии через интернет.