Фото: телеканал «Санкт-Петербург» / АО «ГАТР»
Как сообщает Телеканал 360.ru, участились случаи, когда мошенники выдают себя за сотрудников частных компаний, предлагают выгодные условия и гибкий график, а затем заманивают жертву на фишинговый сайт. Российское законодательство разрешает несовершеннолетним официально работать, поэтому нет необходимости искать «подпольные» вакансии — можно обратиться в центр занятости.
Доверяя незнакомцам, подростки рискуют не только потерять свои или семейные сбережения, но и невольно стать соучастниками преступлений (например, согласившись на работу «финансовым консультантом» или «администратором обменника», можно оказаться вовлечённым в отмывание денег).
Злоумышленники чаще всего действуют по трём сценариям. Первый: соискателю присылают ссылку якобы для оформления на работу, при переходе по которой и вводе личных данных открывается доступ к банковским счетам. Второй: подростка просят заплатить за обучение, стартовый пакет товаров или доступ к списку эксклюзивных вакансий — после получения денег аферисты исчезают. Третий: человека убеждают оформить банковскую карту на своё имя «для получения денег компании», а затем она используется для транзита или обналичивания похищенных средств, втягивая владельца в преступление.
Один из явных признаков — предложение неправдоподобно высокого дохода без конкретики. Также стоит насторожиться, если информация в объявлении расходится с тем, что говорят по телефону, а «работодатель» путается, раздражается и не может ответить на простые вопросы.
Белый хакер, специалист по кибербезопасности Марсель Дандамаев пояснил, что лжеработодателей легко вычислить с помощью простых вопросов. Например, поинтересоваться, по какому договору (ГПХ или трудовому) предлагается работа и как будет перечисляться зарплата. Мошенники часто обещают трудовой договор и перечисление по номеру карты, что невозможно, поскольку при таком варианте не производятся отчисления в налоговую.
Другие признаки обмана: просьба заплатить за трудоустройство, открыть несколько банковских карт, переход по подозрительным ссылкам, искусственное создание цейтнота («определиться нужно срочно»), а также настойчивые звонки и сообщения после того, как вы прекратили диалог.
Специалисты советуют прежде всего советоваться со старшими. Родители могут вовремя заметить неладное и помочь с выбором надёжного места работы. Не следует переходить по подозрительным ссылкам в мессенджерах и СМС, а также переводить деньги работодателю. Легальные компании никогда не требуют оплаты от соискателей и оформляют сотрудников в офисе или через официальные порталы.
Ни в коем случае нельзя передавать свою банковскую карту, логины, пароли или оформлять новую карту для чужих нужд. Перед согласием на трудоустройство стоит проверить данные о компании: официальный сайт, юридический адрес, контакты, отзывы.
Хотя молодёжь в основном ищет работу в интернете, очная встреча в офисе (не в кафе и не на дому) с возможностью изучить документы — хороший признак. Крупные компании, нанимая подростков, обычно приглашают их в офис, предлагают трудовой договор и сразу озвучивают все условия. Однако и при очном общении нельзя исключать мошенничество.
Не стоит поддаваться на требования принять решение или подписать документы сию минуту — лучше взять паузу, изучить условия и посоветоваться с опытными людьми. Опасно гнаться за «лёгкими» деньгами: иногда лучше согласиться на небольшой, но надёжный заработок, чем на авантюру.
Если вы или ваши близкие всё же перевели деньги мошенникам, необходимо как можно быстрее связаться с банком по официальному номеру, заблокировать карту и обратиться в полицию. При возможности следует сделать скриншоты переписки.
Ранее телеканал «Санкт-Петербург» сообщал, что в МВД рассказали о новом вирусе, маскирующемся под бесплатный VPN. После установки он превращается в банковского трояна и может незаметно загружать другие вредоносные модули.