Фото: телеканал «Санкт-Петербург» / АО «ГАТР»
Главное нововведение: родитель, который находится в отпуске по уходу за ребёнком, теперь сможет работать у другого работодателя и при этом не потеряет пособие. Раньше же такая подработка могла привести к прекращению выплат.
Кроме того, впервые в России самозанятые граждане смогут официально оформлять больничные листы. Раньше у них не было такой возможности, и в случае болезни они оставались без страховой поддержки.
Ещё одно важное изменение касается расчётов. Соцфонд начнёт сам рассчитывать больничные и декретные выплаты, если все данные уже есть на лицевом счёте работника. Никаких дополнительных запросов к работодателю не потребуется.