Фото: Петроцентр / Дмитрий Фуфаев
В этом смысле Петербург находится на втором месте. Первое занимает Москва, где кадровики-делопроизводители в ИТ сфере максимально зарабатывают 150 тысяч рублей. Закрывает топ-3 Екатеринбург со 105 тысячами рублей.
Работодатели готовы платить такие заработные платы кандидатам, которые имеют дополнительные навыки в сфере управления персоналом, а также умеют организовывать кадровое делопроизводство и имеют опыт работы более трех лет.
Среди прочих пожеланий, компании указывают знание английского языка, опыт прохождения проверок курирующими органами и навык аудита кадрового делопроизводства в филиалах компаний, навыки постановки КПД и работы в компаниях численностью свыше 500 человек.
Ранее телеканал «Санкт-Петербург» сообщал, что 6 из 10 рекрутеров считают оффлайн собеседование более стрессовым для кандидатов, чем онлайн.