Фото: телеканал «Санкт-Петербург»
Горожане активно пользовались и другими услугами Службы занятости, включая повышение профессиональной квалификации и обучение новой специальности. Свыше 12 тысяч жителей Санкт-Петербурга при содействии Службы занятости освоили новую профессию в рамках городских программ и нацпроекта «Демография».
Одной из самых востребованных услуг является консультация специалистов Службы занятости по профессиональной ориентации. В 2024 году ею воспользовались 65 тысяч жителей Петербурга: молодёжь, которая только определяется с направлением своей профессиональной деятельности и образования, люди с опытом работы, желающие оставаться востребованными на рынке труда или реализовать предпринимательский потенциал.
В целом в уходящем году услугами психологов Службы занятости населения Санкт‑Петербурга воспользовались 67,5 тысяч петербуржцев. Помимо профессиональной ориентации, специалисты Службы помогали горожанам адаптироваться на рынке труда и при выходе на новую работу, повысить мотивацию и ресурс, предотвратить выгорание, эффективно ставить цели и планировать стратегию их достижения. Поддерживали в составлении резюме и сопроводительных писем, проведении самопрезентаций и развитии профессиональных компетенций. Консультации психологов Службы предоставляются бесплатно и доступны горожанам в любом районном Кадровом центре. Кроме того, регулярно проводятся семинары и вебинары, помогающие спланировать свой карьерный путь, развить профессиональные и мягкие навыки, научиться управлять стрессом и улучшить психоэмоциональное состояние, приобрести уверенность в себе и повысить самооценку, улучшить коммуникативные навыки. Услугой Службы занятости по социальной адаптации за год воспользовались 4 тысячи петербуржцев, ещё 4 тысячи воспользовались услугой психологической поддержки.
В новом 2025 году Служба занятости Петербурга применит новый формат работы с соискателями, который поможет более детально разобраться с их запросами и предложить лучшие варианты по поиску работы. Профилирование, по данным которого будет разрабатываться индивидуальный карьерный план содействия занятости, позволит сделать процесс трудоустройства более эффективным. Индивидуальный план содействия занятости – новый инструмент оказания адресной поддержки, учитывающий жизненную ситуацию гражданина, его компетенции, образование, специальность и карьерные цели. Подать заявку на получение любой услуги Службы занятости можно на цифровой платформе «Работа России».