Фото: пресс-служба правительства Санкт-Петербурга
«Теперь при смене работодателя можно повторно отправить заявление на отсрочку на «Госуслугах», где необходимо в том числе указать данные о новой компании. Информация будет передана в Минобороны на следующий рабочий день», — сообщили в пресс-службе Минцифры России.
Отмечается, что сотрудник ИТ- или телеком-компании должен по-прежнему соответствовать условиям отсрочки от мобилизации. Кроме того, новая компания должна быть аккредитованной ИТ-компанией или оператором связи.
Вместе с этим Минцифры ввели новую услугу для юрлиц. Она может понадобиться работодателю, если сотрудник уволился из компании.
«В таком случае сотрудник исключается из списка на отсрочку. Не переживайте, если ваша новая организация — аккредитованная ИТ-компания или оператор связи, то при подаче повторного заявления и соответствия всем условиям отсрочки вы снова окажитесь в списках», — объяснили в пресс-службе.
Известно, что при данной возможности заявление на портале «Госуслуги» может подать руководитель или лицо с доверенностью от руководителя. При этом нужно будет указать серию, номер паспорта и СНИЛС сотрудника, который уволился.