Ваш браузер не поддерживает элементы с видео.
В этой IT-компании около трёхсот сотрудников. Кроме бонусов вроде ДМС и компенсации питания им всем доступны также услуги психологов. Работодатель оплачивает половину стоимости первых трех сеансов. Выбрать специалиста сотрудник может на конкретной онлайн-платформе.

«Поговорить с человеком, который может тебе облегчить какое-то своё состояние — это важно. И поэтому, когда пришел COVID, мы практически в это же время подключили этот сервис, и сейчас где-то порядка 10%, по нашим данным, периодически пользуются такой услугой», — рассказала Елена Садыкова, HR-директор IT-компании.
Показатель средний. Психологи, которые работают с компаниями, отмечают, что к специалисту обращаются от 5% до 30% сотрудников. Причём, чем коллектив больше, тем эта цифра меньше.
«Это связано и с системой оповещения, и просто потому, что в крупных компаниях сложнее продвигать программу, чем в маленьких — просто ввиду особенностей коммуникации», — объяснила клинический психолог, основательница сервиса онлайн-помощи YouTalk Анна Крымская.

Вдобавок, многим непонятно, что помощь психолога действительно нужна. И особую тревогу вызывает конфиденциальность бесед со специалистом. На этот случай, скажем, онлайн-платформы заключают дополнительные договоры.
«В стандартном договоре, который мы подписываем с компаниями, обозначается, что мы не подписываем никаких персональных данных сотрудников и детали их запроса. Некоторые компании просят в общем виде предоставить разбивку по запросам. Допустим, 30% сотрудников обращаются из-за тревоги, 20% из-за отношений с коллегами и 10% из-за каких-то семейных вопросов и так далее», — рассказала Анна Крымская.
Если специалист работает в том же коллективе, опасений может быть ещё больше. И, тем не менее, спрос на корпоративных психологов в стране стабильно растёт. Как сообщает HeadHunter, по сравнению с прошлым годом, число вакансий увеличилось более чем в два раза.

«Это компании-работодатели в области медицины и фармацевтики, это различные госорганы, это общественные организации, компании из сферы энергетики и металлургии, а также финансовый сектор и работодатели в области маркетинга, PR и рекламы», — рассказала Мария Бузунова, руководитель пресс-службы интернет-рекрутмента по СЗФО.
А на услуги личных психологов спрос наоборот за последнее время немного снизился. Цена консультации зависит от опыта специалиста и в среднем по городу начинаются от полутора тысяч рублей. Оплата может быть почасовая, а может быть – за сеанс. Оффлайн или онлайн, — не особо важно. Прайс примерно одинаковый.
Репортаж подготовила корреспондент телеканала «Санкт-Петербург» Милена Иконникова.
Фото и видео: телеканал «Санкт-Петербург»